Instrumentos para evitar los conflictos societarios: el pacto de socios
Iñigo Lizarazu
Abogado – Área Legal de SAYMA.
A lo largo de la vida de una Sociedad pueden surgir incidencias o conflictos entre los socios, que pueden dificultar la toma de decisiones o incluso, llevar a paralizar su gestión lo que puede acarrear la disolución de la sociedad.
Una de las principales herramientas para prevenir y evitar este tipo de soluciones la ofrece el Pacto de Socios.
El pacto de socios es un acuerdo privado suscrito por todos los socios de la sociedad que establece las relaciones y obligaciones entre ellos, así como las reglas para la gestión y toma de decisiones de la compañía. El principal objetivo es regular la organización de la empresa para evitar posibles conflictos o situaciones no previstas en la normativa actual y en los estatutos sociales. De este modo, puede suponer en muchos casos una garantía para la supervivencia y continuidad de la empresa.
El pacto de socios puede ser elaborado en el momento en que se constituye la sociedad o en cualquier otro momento en que los socios decidan acordar las reglas de funcionamiento de la empresa. Se trata de un documento flexible y personalizable, ya que se adapta a las necesidades y objetivos concretos de los socios y a las características específicas de la empresa, no habiendo dos pactos de socios iguales.
Entre los puntos claves que se pueden incluir en este pacto, se encuentran la definición de las funciones y responsabilidades de los socios, la asignación de las participaciones y la distribución de beneficios, la regulación de la entrada y salida de socios, la resolución de conflictos o entre otros, la definición de los criterios para la toma de decisiones importantes en la empresa estableciendo cuáles son las materias reservadas a cada órgano de gobierno.
Es importante destacar que el pacto de socios tiene una gran relevancia jurídica, ya que es un acuerdo vinculante entre las partes y tiene efectos legales. Tal y como ha indicado el Tribunal Supremo en una sentencia reciente de 7 de abril de 2022, el pacto de socios es eficaz únicamente entre las personas que lo firman, obligando a las partes al correcto cumplimiento de los acuerdos alcanzados y permitiendo a su vez para el caso de incumplimiento, emprender acciones legales, pedir una indemnización o exigir cumplir con lo pactado.
Es un documento que requiere una alta precisión técnica, además debe prever posibles problemas y conflictos. Por todo ello, es importante que el pacto de socios sea actualizado periódicamente para adaptarse a las nuevas circunstancias de la empresa y garantizar el cumplimiento de su función.
En conclusión, el pacto de socios es un instrumento esencial para cualquier empresa que busque la estabilidad, la eficiencia y el éxito a largo plazo.
